Assistente de Contact Center | Comercial | Setor Segurador | Lisboa

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Detalhe da Oferta:

Tem o Perfil, nós temos a Oportunidade!

Constrói o caminho na Newspring Services, empresa do grupo CTT.

Somos uma empresa de Consultoria e Gestão de Processos de Outsourcing, nas áreas de BackOffice e FrontOffice! Temos como objetivo ser líderes de excelência, em serviço de apoio ao negócio e tecnologia para os nossos clientes.

Estamos a recrutar: Profissionais para linha outbound comercial no setor segurador.

Quais serão as responsabilidades:
  • Contacto com clientes da companhia para esclarecimento de dúvidas no âmbito da contratação de produtos;
  • Apresentação de serviços e soluções;
  • Execução de operações e tarefas de BackOffice necessárias aos processos de negócio suportados no âmbito da atividade do Contact Center;
  • Contribuir para um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.
O que procuramos:
  • Habilitações mínimas 12º ano de escolaridade;
  • Nível nativo de português (obrigatório);
  • Domínio de outras línguas (valorizado);
  • Experiência profissional na área de Contact Center (preferencial);
  • Gosto/interesse por área comercial;
  • Domínio informático;
  • Boas competências de comunicação, argumentação e persuasão;
  • Compromisso e competências interpessoais;
O que temos para oferecer:
  • Formação abrangente e remunerada de preparação para as funções e facilitar na integração;
  • Contrato de trabalho;
  • VB Subsídio diário de refeição Incentivos Comerciais Benefícios
  • Integrar uma empresa inclusiva e em franco crescimento;
  • Uma carreira estimulante com espaço para crescimento pessoal e profissional
Horários:
  • Full-time de 2ª a 6ª feira;
  • Disponibilidade entre as 09h00 e as 20h00 (8h por dia | 40h por semana).
Localização:
  • Lisboa (Sete Rios)
Próximo passo:

Se esta oportunidade corresponde e existe motivação para este desafio, esperamos o envio do currículo para:

Mostrar Email >

com a ref. CC_OutFD_01

Na Newspring Services estamos a realizar o processo de seleção em formato digital, desde o envio da candidatura à entrevista.

Os dados pessoais rececionados são analisados, nos termos aprovados pelo Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados (RGPD) e destinam-se exclusivamente ao processo de Recrutamento e Seleção.

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