Gerente de Loja (m/f)

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MANPOWERGROUP Portugal, Líder mundial em serviços de Recursos Humanos, encontra-se a recrutar um Gerente de Loja (m/f) para prestigiado Cliente localizado no distrito de Santarém

O gerente de unidade comercial é o profissional responsável pela gestão da equipa e pelos

resultados da unidade.

Função e Responsabilidades:
  • Gestão de conta de exploração da unidade;
  • Planear, orientar, dirigir e controlar toda a unidade comercial;
  • Liderar, motivar e desenvolver a equipa, apoiar e comprometer os elementos nos
objetivos e para que as ações estabelecidas no planeamento estratégico sejam
cumpridas; • Acompanhar, controlar e analisar todas as ações, orientando e efetuando as
correções necessárias, para que as metas sejam cumpridas;
  • Planear estratégias de vendas e atuação;
  • Ter visão critica sobre as várias áreas da unidade;
  • Estruturar, organizar e distribuir o trabalho com a equipa;
  • Assegurar o cumprimento dos objetivos e metas de vendas e rentabilidade
estabelecidas;
  • Identificar as melhores práticas do mercado e implementá-las;
  • Implementar o mix de produtos, níveis de stock e margens de rentabilidade;
  • Promover formação continua técnica e de produtos com a sua equipa;
  • Avaliar e gerir os custos da unidade visando cumprir orçamento evitando
desperdícios e gastos desnecessários; • Estabelecer rotinas de acompanhamento com a equipa promovendo o trabalho em

grupo; • Apoiar as operações para a implementação de ideias para a unidade, visando

aumento de negócios; Qualificações:
  • Formação preferencial no Ensino Superior ou experiência relevante no setor de
atividade (Restauração); • Espírito de liderança e de equipa, capacidade motivacional, carisma e
flexibilidade para saber negociar.
  • Capacidade de adaptação a novas situações, de comunicação e de decisão.
Experiência necessária: Sem experiência
Habilitações mínimas: 12º ano de escolaridade
Habilitações preferenciais: Licenciatura
Formação específica: Sem formação específica necessária
Conhecimentos de informática: Intermédio

Competências comportamentais: Espírito de liderança e de equipa, capacidade motivacional, carisma e

flexibilidade para saber negociar.

Capacidade de adaptação a novas situações, de comunicação e de decisão.

Competências técnicas: Formação preferencial no Ensino Superior ou experiência relevante no setor de

atividade (Restauração);

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Gerente (M/F)_ Santarém

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