Assistente Administrativo (M/F)
Detalhe da Oferta:
A Secção Regional do Sul da Ordem dos Engenheiros Técnicos, associação de direito público com o seu estatuto publicado na Lei n.º 70/2023, de 12 de dezembro, pretende contratar um Assistente Administrativo (m/f), com entrada imediata.
1 - Local de trabalho:Na sede da Secção Regional do Sul da Ordem dos Engenheiros Técnicos, localizada na Praça D. João da Câmara, n.º 19, 1.º Esquerdo, em Lisboa.
2 - Horário semanal:35 horas de trabalho semanal presencial, entre segunda-feira e sexta-feira, em horário laboral (a ajustar entre as 09:00 e as 19:00).
3 - Tipo de contrato: Contrato sem termo, com o período experimental máximo.
4 - Remuneração: Remuneração base aproximadamente de 1.400,00 €, acrescida de subsídio de alimentação.
5 - Requisitos:
- Habilitação mínima: 12.º ano de escolaridade
- Domínio da língua portuguesa e fluência na conversação em língua inglesa (necessidade frequente de interação
- telefónica ou presencial
- em língua inglesa)
- Disponibilidade para aprender a trabalhar com novas ferramentas informáticas (software específico para a atividade da Ordem ou software de gestão documental)
- Domínio de ferramentas informáticas MS Office (em especial Word e Excel)
- Afabilidade no relacionamento interpessoal (interligação com os membros da Ordem)
- Capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa, em articulação com os restantes departamentos e órgãos nacionais e regionais da Ordem
- Experiência prévia em funções administrativas (preferencial)
- Experiência prévia na utilização de software de gestão documental (preferencial)
- Experiência prévia na implementação de procedimentos administrativos (preferencial)
6 - Prazo e forma de apresentação das candidaturas:
Os(as) interessados(as) deverão:
- Enviar a sua candidatura até ao dia 20 de maio de 2026 exclusivamente para o endereço de e-mail
- Mencionar no assunto: “Candidatura para o exercício de funções de Assistente Administrativo (m/f)”
- Anexar Curriculum Vitae pormenorizado, datado e assinado, com certificados
- Descrever-se pessoalmente e referir a sua motivação para o cargo em questão
- Anexar cartas de recomendação (caso disponha)
A OET reserva-se ao direito de solicitar comprovativos relativamente a qualquer informação ou competência declarada pelos candidatos(as) e eliminar do processo de seleção os candidatos que não cumpram os requisitos mencionados anteriormente.
- Método de seleção:
A seleção do(a) candidato(a) será efetuada com base em várias fases:
- Pré-seleção por análise curricular e documental das candidaturas
- Contacto e seriação por uma primeira entrevista (presencial ou por videoconferência) aos(às) candidatos(as) pré-selecionados(as) na primeira fase
- Entrevista presencial para os(as) candidatos(as) seriados(as) na segunda fase de seleção (opção da OET)
- Contacto com o(a) candidato(a) selecionado(a) em resultado da entrevista
Apenas serão contactados(as) os(as) candidatos(as) selecionados(as) ou seriados(as) nas várias fases de seleção.