Estagiário(a) de Recursos Humanos (Estágio Curricu (m/f).

apartmentGrupo Egor placePorto calendar_month 
A Synchro by EGOR, na área de Outsourcing, está a recrutar Estagiário(a) de Recursos Humanos (Estágio Curricular). A oportunidade certa para adquirires conhecimentos e desenvolver competências práticas em gestão administrativa de RH, num ambiente colaborativo e de aprendizagem.
FUNÇÃO Apoio administrativo aos processos de Recursos Humanos; Gestão e atualização de bases de dados e dossiers de colaboradores; Apoio na organização e arquivo de documentação; Colaboração na preparação de relatórios e indicadores da área; Suporte à gestão de operações.
LOCAL E HORÁRIO Porto; 2ª a 6ª feira. REQUISITOS Formação académica na área de Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou similar; Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal; Domínio das ferramentas do MS Office; Espírito de iniciativa, dinamismo e vontade de aprender.
CONDIÇÕES Estágio curricular em equipa sólida e dinâmica; Acompanhamento próximo e oportunidade de desenvolvimento profissional; Ambiente colaborativo e focado na aprendizagem. Atribuição de SA 6,00€/dia e despesas de transporte. Os candidatos interessados devem submeter o CV atualizado.

Synchro by Egor Porto Success through People Os candidatos considerados serão contactados num prazo máximo de 10 dias úteis.

apartmentIman PortugalplaceVila Nova de Gaia, 3 km de Porto
IMAN, empresa Multinacional Especialista em Gestão de Recursos Humanos, encontra-se a recrutar um(a) TÉCNICO(A) RECURSOS HUMANOS para empresa cliente no setor industrial, situada em VILA NOVA DE GAIA. Requisitos: - Licenciatura...
apartmentGi GroupplacePorto
2026-01-07 Full time Contrato Interno Gi Group Na Gi Group fazemos parte de um Ecossistema Global de Soluções de RH, mudamos vidas e tornamos o mercado de trabalho mais agradável e sustentável para todos...
apartmentSPHR - UNIPESSOAL, LDA.placePorto
Detalhe da Oferta: Técnico de Recursos Humanos/Recrutamento (M/F) Funções:  •  Gestão de tarefas administrativas de RH.  •  Triagem curricular.  •  Realização de entrevistas a candidatos.  •  Gestão de processos administrativos implícitos ao recrutamento...