Técnico Administrativo de Recursos Humanos (m/f) - Sintra

Este profissional irá assegurar a gestão administrativa dos recursos humanos de uma carteira de clientes, garantindo o correcto processamento salarial, o cumprimento das obrigações legais e o apoio técnico em matérias laborais, contribuindo para a qualidade do serviço prestado.

• Preparar e manter contractos de trabalho, adendas e outros documentos laborais;
• Gerir e realizar admissões, alterações contractuais e cessação de contractos;
• Recolher e validar informação necessária ao processamento de salários;
• Efectuar o processamento mensal de remunerações, subsídios, prémios e outras componentes salariais;
• Realizar o cálculo e controlo de faltas, férias, baixas médicas e trabalho suplementar;
• Emitir recibos de vencimento e mapas de suporte;
• Preparar e submeter as obrigações legais relacionadas com trabalhadores junto das entidades competentes (como DMR´s);
• Garantir o cumprimento da legislação laboral e contributiva em vigor;
• Esclarecer questões relacionadas com legislação laboral, processamento salarial e gestão administrativa de pessoal.

• É valorizada formação superior;
• Experiência profissional em funções similares de, pelo menos, 2/3 anos em Gabinetes de Contabilidade ou empresa com complexidade a nível de processamento salarial;
• Conhecimento da legislação laboral portuguesa;
• Conhecimentos de MS Office na óptica do utilizar;
• É valorizada experiência profissional com Centralgest;
• Conhecimentos de Inglês;
• Boa comunicação interpessoal;
• Organização e atenção ao detalhe;
• Rigor e sentido de responsabilidade;
• Gestão de prioridades e cumprimento de prazos;
• Orientação para o cliente.