HR Trainee - Gestão Administrativa de Recursos Humanos
Juntos, podemos fazer a diferença! Se estás a arrancar a tua carreira e tens interesse em Recursos Humanos, na Gi Group vais encontrar o lugar certo para aprender, experimentar e crescer. Estamos a reforçar a nossa equipa de Gestão Contratual e Administrativa em Lisboa com um/a HR Trainee para Estágio Profissional Interno da Gi Group, onde vais ter a oportunidade de evoluir, ganhar autonomia e construir uma base sólida para o teu futuro numa empresa global.
Irás dar apoio à gestão administrativa do ciclo de vida do colaborador, dando suporte às áreas de negócio em temas de gestão contratual, medicina no trabalho e acidentes de trabalho, contribuindo para processos rigorosos e melhoria contínua.
Procuramos um perfil:- Formação em Recursos Humanos, Gestão, Administração ou áreas similares;
- Interesse pela área administrativa de RH e vontade de aprender;
- Organização, rigor e atenção ao detalhe;
- Boa capacidade de gestão de tempo e prioridades;
- Gosto por trabalhar em equipa e espírito colaborativo.
Começa a tua viagem como Life Changer, procuramos pessoas apaixonadas pelo que fazem, impulsionadas pela inovação, cultivando parcerias e focadas no modelo Ouvir, Aprender e Concretizar!
- Integração em empresa multinacional líder de mercado;
- Bolsa de estágios profissionais Gi Group Holding (não necessita de estar elegível para estágio IEFP).
- Equipa dedicada à tua formação inicial e acompanhamento contínuo;
- Desenvolvimento de competências práticas valorizadas no mercado;
- Possibilidade de continuidade na Gi Group;
- Oportunidade de ser parte ativa na transformação da vida de candidatos e empresas, tornando-te um verdadeiro Life Changer.
Partilha connosco o teu perfil!
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso.
Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.