Responsável de RH - Retalho (m/f) – Esposende
ChaseUp Porto  
Detalhe da Oferta:
O nosso cliente é uma empresa de referência na comercialização e distribuição de materiais de construção que, numa lógica de crescimento, pretende reforçar a sua equipa com a integração de um Responsável de RH - Retalho, para as suas instalações em Esposende.
Descrição da Função:- Recrutamento e seleção na sua íntegra (levantamento de requisitos, elaboração e publicação de anúncios, triagem de CV’s e entrevistas);
 - Onboarding de novos colaboradores;
 - Gestão contratual;
 - Desenvolver e implementar processos de avaliação de desempenho;
 - Estruturar e propor um plano de carreira e desenvolvimento para a equipa;
 - Criar e acompanhar indicadores de RH;
 - Gestão e atualização dos dados dos colaboradores;
 - Atuar em ações de clima organizacional e comunicação interna.
 
- Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão e/ou semelhantes (fator preferencial mas muito valorizado);
 - Experiência profissional mínima de 3 anos em Recursos Humanos (fator eliminatório);
 - Experiência na área de recrutamento em retalho (fator eliminatório);
 - Bons conhecimentos em MS Office;
 - Conhecimentos em Inglês (fator preferencial);
 - Elevada capacidade de comunicação e assertividade;
 - Espírito de iniciativa e proatividade;
 - Elevada capacidade de organização.
 
- Integração numa empresa estável e em crescimento;
 - Possibilidade de estabilidade profissional;
 - Remuneração compatível com a função e experiência comprovada.
 
Equipa Responsável: ChaseUp – Sales&Marketing
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o processamento salarial em França e Portugal; 
 •  Assegurar a conformidade com as políticas de Recursos Humanos e regulamentações laborais;
 •  Colaborar na implementação de iniciativas para melhorar o ambiente de trabalho;
 •  Apoiar na comunicação interna...
RED - Relvados e Equipamentos Desportivos, LdaPorto
Detalhe da Oferta:
O profissional a recrutar irá assumir a função de Técnico de Recursos Humanos, sendo responsável pela coordenação e gestão dos processos de recursos humanos, assegurando o cumprimento das práticas legais e o desenvolvimento...